چکیده
مقدمه
ظهور اندیشههای پسانوگرایانه
پست مدرنیسم اصولی و پست مدرنیسم بازسازیگرا
دگرگونیهای به وقوع پیوسته در پارادایمهای رشتههای علمی
مدیریت فرانوگرا
نوآوری
سازمان دهی فعال
ترغیب
هم آفرینی
خود کنترلی
سازمانهای نوگرا در مقابل فرانوگرا
تفاوتهای سازمانهای مدرن و پستمدرن در متغیرهای سازمانی
محورهای مطالعه رهبری فرانوین
نتیجه گیری
منابع
پاورپوینت تهیه شده بسیار کامل و قابل ویرایش بوده و به راحتی می توان قالب آن را به مورد دلخواه تغییر داد و در تهیه آن کلیه اصول نگارشی، املایی و چیدمان و جمله بندی رعایت گردیده است.